Le beau parcours de Dorian exposé à la ministre

Si l'expérimentation RSA rénovée a largement été soulignée hier dans le cadre de la visite de Mme Astrid PAOSYAN-BOUVET, Ministre du Travail, de la Santé, de la Solidarité et des Familles, nous avons apprécié que son immersion au sein de l'agence FT de Rodez lui ait permis de saluer l'ensemble des services dont le LUA et la team TH. Elle a porté, à cette occasion, une oreille attentive au parcours de Dorian VALETTE en situation de Handicap accompagné par Flavie PEYROLE conseillère et Hassan El HAJBY chargé de relations entreprises (à gauche de la photo) de Cap emploi. Dorian a récemment été recruté par l'entreprise Viarouges amortisseurs dirigée par M. Nicolas QUETS (à droite de la Photo). Ce recrutement a d'abord fait l'objet d'une POEI, période de stage de 300h pour permettre à Dorian de se former en interne avant d'intégrer un contrat de 9 mois à temps partiel. Si la POEI est un dispositf de droit commun, permettant de combler les lacunes pour n'importe quel demandeur d'emploi et être ensuite pleinement opérationnel sur le poste de travail, c'est également un dispositif qui permet de prendre le temps d'identifier les besoins en compensation pour les personnes fragiles. Les Chargés de relations entreprises de Cap emploi travaillent en complémentarité avec le service entreprise de FT pour sécuriser la prise de poste et veiller à ce que le retentissement du handicap soit bien pris en considération. C'est grâce à un travail sur mesure, qui mobilisent parfois plusieurs professionnels, que l'on peut insérer des personnes motivées mais fragilisées par une problématique santé. Aujourd'hui Dorian est responsable financier dans une entreprise handi-engagée et il sait qu'à tout moment il pourra faire appel au service maintien de Cap emploi si besoin.